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【教师培训】开学倒计时,黑利伯瑞新学期从教师培训开始!

【教师培训】开学倒计时,黑利伯瑞新学期从教师培训开始!

高素质的教师队伍是教育的生命源泉,师德师风建设是教育灵魂所在,黑利伯瑞一直重视对教师的专业培训。


在假期即将结束之际,为了更好的促进教师专业化成长,提升教师的专业能力,适应教育发展潮流,黑利伯瑞各学部的教师们以饱满的精神状态早早的回到校园,开启了开学前的教师培训。


各学部教育教学培训工作的顺利开展,使教师们了解了黑利伯瑞教学理念与管理模式,为新学期的教学工作奠定了良好的基础。


黑利伯瑞的老师们开启了快乐的学习模式,他们共同培训,共同研讨,共促成长、收获经验!

8月21日上午,黑利伯瑞小学部&初中部联合召开了2018-2019学年第一学期教师培训会。首先招办主任王艳丽为老师们讲述了黑利伯瑞的悠久历史,从黑利伯瑞的教育文化中渗透到天津黑利伯瑞的发展,让老师们感受到了黑利伯瑞在中国教育的发展前景是相当有潜力的,身为一名黑利的教师深感自豪,同时也充满使命感,要将黑利的教育文化扎根落实。

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接下来是由校长助理&小学部贾志庭主任为老师们带来“温情与正气”的主题培训。贾主任分别从团队行为准则、教师行为标准、学术监督组工作机制等方面具体展开。


贾主任从教师职业角度给予老师们八字方针,掌握“情绪”,重视“承诺”,锻炼“纪律”,实践“诚实”。将这八字的方针宗旨带到工作教学中去,并讲到了“靠谱”比能力更重要,提倡发挥自身价值优势,能力充分展现。并对所有在职教师在教学中提出具体要求,工工整整板书,全心全意备课,认认真真教案,一心一意钻研,并针对自身教学经验给予一一讲解,强调将这些教学习惯,需要形成内在,便有了自觉自愿的工作习惯,这样你的生命状态就会与事业的信仰和谐统一,这让在座的每一位教师都备受启发。


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会议上对小学&初中学部的教师进行了表彰,分别颁发了学部优秀教师、教学优秀教师、优秀班主任、教育教学特殊贡献奖,贾主任和石主任为教师们颁发奖状,并鼓励她们在今后的教学中继续努力,同时以师徒结对的方式,让有经验的优秀教师带领新任教师学习,希望他们以最快的方式和最好的态度进入到自己的工作岗位上。

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黑利伯瑞新10年级的各位班主任老师们早早的回到学校,很快进入到工作岗位的培训当中。


在班主任会议中,10年级年级组长Linda将开学第一周的工作安排按照时间顺序,为大家做了详细部署与分配。其中包括学生返校当日的工作内容,学生军训期间的工作安排,以及正式开学后的班主任工作内容进行了详细说明。班主任老师们积极的投入到工作当中,记录好相关的每一个细节,并对重点内容提出了合理化建议。


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班主任是教师队伍的重要组成部分,是班级工作的组织者、班集体建设的指导者,是实施教育的重要力量。开学初,全面开展班主任管理工作,目的在于提高班主任管理水平,推动和促进班主任队伍的建设,切实提高班级管理效率。

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8月20日下午,黑利伯瑞普高部召开了新学期教职员工培训会。李倩主任以“如何提高课堂效率”为主题为教师们做了详尽的培训和讲解。

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课堂是教学的主要阵地,提高教育教学质量关键在于提高课堂效率。如何提高课堂教学效率,特别是面对基础薄弱的学生,如何在有限的45分钟里最大限度地调动学生学习的注意力,努力提高课堂教学效益,打造高效课堂是老师们一直在思考和认真研究的话题。老师们针对相关问题进行了有效的探讨和研究。


1、结合课堂教学内容分级设计探究问题,要切合学生实际,切合学生的最近发展区,难易适中。
2、探究的形式要结合课堂教学内容可让学生个体独立进行,也可小组合作探究,亦可师生协作完成。
3、要确保每一位同学都要积极参于其中,注重教学实效。
4、设置探究内容,要把握好课堂教学的节奏,确保课时教学计划的有序开展及顺利完成。


提高课堂教学效率需要两个支点,一个支点是教师对课程标准和教材的把握,教师对课堂的把控;另一个支点是学生的主动参与和科学的学习方法。因此作为一名优秀的教师,要做到: 把功夫用在课外,教师充分备课,准备学案;精力用在课内,展现精致课堂。

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